Vsebino celotne on-line klepetalnice v pdf obliki si lahko naložite tukaj.
Uvod
Če je zadnja sprememba Uredbe o napredovanju javnih uslužbencev v plačne razrede povzročila nejasnosti v izvedbi napredovanj, pa se z njo ni posegalo v postopek ocenjevanja javnih uslužbencev. Tako kot vsako leto se izvede ocenjevanje delovne uspešnosti javnega uslužbenca do 15. marca. V temu delu morajo biti pozorni predvsem vodje, ki ocenjujejo javne uslužbence.
Preverite, če ste pravilno izvajali ocenjevanje in postopke preverjanja izpolnjevanj pogojev za napredovanje javnih uslužbencev do leta 2022, da boste imeli pravilno izvedena napredovanja tudi v primeru morebitnih sprememb zakonodaje.
Vaša vprašanja ste postavili strokovnjakinji, ki vam je odgovorila na vsa vprašanja v zvezi z napredovanjem zaposlenih na delovnem mestu v javnem sektorju.
Odgovori
Povezava na zakonske podlage ZSPJS in Uredbo
Zakon o sistemu plač v javnem sektorju; ZSPJS (Uradni list RS, št.58/2008 - plačna lestvica pred prehodom), 108/09-UPB13, 107/09-odl.US, 13/10, 59/10, 85/10, 107/10, 35/11, 27/12- odl.US, 40/12; ZUJF, 46/13, 25/14 - ZFU in 50/14, 82/15, 23/17-ZDOdv, 67/17, 84/18) Uredba o napredovanju javnih uslužbencev v plačne razrede. V nadaljevanju Uredba
Uredba o napredovanju javnih uslužbencev v plačne razrede (Uradni list RS, št. 51/08, 91/08, 113/09, 22/19 in 121/21)
Kdaj bo izvedeno napredovanje v letu 2022?
V letu 2022 bodo tisti javni uslužbenci, ki bodo izpolnjevali pogoje, kot jih določata ZSPJS ter Uredba o napredovanju javnih uslužbencev v plačne razrede (Uredba), prvič napredovali z novim datumom, to je s 1.12.2022 in ne s 1.4.2022. Zaposleni, ki bodo izpolnjevali pogoje za napredovanje, pa bodo s 1.12.2022 pridobili tudi pravico do višjega plačnega razreda na podlagi napredovanja, ta višja osnovna plača pa bo izplačana v januarju 2023.
Ali obstaja kakšna razlika za zaposlene, ki so napredovali s 1.4.2021 in tiste, ki so napredovali s 1.12. v letu 2021.
NE, obe skupini zaposlenih bosta napredovali v 2024, seveda, če bosta izpolnjevali pogoje, in sicer s 1.12.2024, prav tako pa bodo zaposleni z istim datumom pridobili tudi pravico do višje osnovne plače.
Glede na prehodne določbe Sprememb uredbe Uradni list RS št. 121/21, kdaj pa napredujejo tisti zaposleni, ki se jim je napredovalno obdobje začelo šteti pred 2.4.2018?
Javni uslužbenci, ki so napredovali s 1.4.2021 bodo, če bodo izpolnjevali pogoje, kot jih določata ZSPJS in Uredba, napredovali s 1.12.2024.
Drugi primer so zaposleni, ki se jim je napredovalno obdobje začelo šteti z 2.4.2015 in izpolnjujejo pogoje, kot jih določa peti odstavek 5. člena uredbe. Ti javni uslužbenci bodo napredovali s 1.12.2022.
Tretji primer so tisti zaposleni, ki se jim je napredovalno obdobje pričelo šteti pred 2. aprilom 2018, in so lahko izpolnjevali pogoje za napredovanje po treh letih (v letu 2021), pa niso napredovali, ker so bili v najvišjem…
